Мой ВУЗ

ИТ-компании – системному интегратору TopS BI требуются Инженеры-стажеры начального уровня в группу Unix систем.

Обязательные требования:
Высшее образование или студенты дипломники/вечерники ведущих технических ВУЗов;
Быстрая обучаемость, технический склад ума;
Технический английский язык на уровне чтения документации.

Дополнительные (желательные) требования:
Знание OS UNIX/LINUX;
Опыт администрирования серверного оборудования, сетевых операционных систем Unix/Linux/Windows;
Знания в области аппаратного обеспечения и системного ПО.

Обязанности после прохождения обучения:
Проведение инсталляций и обслуживания тяжелого оборудования у клиентов (серверы HP Integrity, IBM pSeries, системы хранения HP, IBM, EMC);
Установка и администрирование ОС UNIX, системного ПО, ПО мониторинга и управления (HP OpenView и пр.);
Предоставление консультаций клиентам и менеджерам компании.

Условия:
Обучение и сертификация;
З/п по результатам собеседования (в зависимости от квалификации), соц. пакет, бонусы;
Полный рабочий день (для студентов старших курсов возможность работать 3-4 полных дня), м.Бауманская;
Перспектива роста.

С Уважением,
__________________________________________
Слуцкая Ольга
Менеджер по работе с персоналом
Группа компаний TopS Business Integrator
Tel: +7 (495) 797-9966
Fax: +7 (495) 797-9967
E-Mail: OSlutskaya@topsbi.ru
http://www.topsbi.ru/

OlgaS
Намекните хоть на з\п)))

Юлия, я не люблю говорить о "среднем по больнице", стажеров смотрим разных, как вообще без опыта, так и с опытом, стартовая з/п будет зависить от бэкграунда конкретного специалиста.

OlgaS, тогда напишите вилку зарплаты.

Oleg писал(а):OlgaS, тогда напишите вилку зарплаты.

Так это и будет "среднее по больнице"...
В чем критичность вопроса?

OlgaS
"Среднее по больнице" в з\п позволяет понять свой интерес в данной компании для человека, который ищет работу. И вообще, это информация не должна быть тайной))))

OlgaS, в том что не указывая зарплату люди потерять кучу времени на собеседованиях, хотя изначально ясно что не вы им, не они вам не подходят по этому критерию.

Среднее - это одно число, а вилка зарплат - это уже то, насколько может рассчитывать кандидат.

Я сам работал руководителем IT-отдела, поэтому в курсе как набирают людей на новые вакансии. Всегда есть определенные минимум и максимум. Например для начинаюшего программиста это будет в районе 1000$, а максимум мы могли платить 2000$.

И те кто хочет 2500$ и больше нам изначально не подходили, например, потому что они уже получали 2000$ и их устраивало все кроме зарплаты. Зачем тратить свое и чужое время.

Oleg, те кто хочет 2500$ не пойдут на вакансию стажера, потому как она им не интересна уже должна быть, а если вдруг с этого форума, увидев это объявление, придет к нам опытный юниксоид, то и з/п будет у него другая, не стажерская.
Юлия, эта вакансия и так интересна определенному кругу кандидатов.
Я очень давно не работала в компаниях где есть жесткая планка, все решается индивидуально, а верхняя планка если она и есть, то для достойного кандидата может подниматься.

Думаю не раскрою большого секрета ответив на этот вопрос

Вилка по ЗП для _стажера_ $500-900

Нижняя планка - для просто адекватного обучаемого человека без каких либо серьезных знаний в этой области.
Верхняя - с наличием указанных желательных навыков.

Зарплата _не стажера_ ощутимо выше, но тут уже все будет зависеть от конкретного человека.
Длительность пребывания в положении стажера также будет зависеть только от самого человека

Вакансия закрыта, благодарю за внимание.